Поиск
E-mail
Контакты
Домой
 
 
 

О компании / Пресса о нас

 
2011-02-17

Л. А Григорьев, председатель ППО  ОАО «123 АРЗ». Лучший профсоюз военно-воздушных сил.

В 2010 году работа профкома проводилась по различным направлениям

Рассматривались вопросы работы комиссий профкома, состояние ОТ и ТБ в цехах №1, 2, 14, 12 и на заводе в целом, выполнение администрацией условий Коллективного договора, обеспечение работников завода и их детей санаторно-курортным лечением, оказание материальной помощи работникам завода, состояние членства в профсоюзе, работа цеховых комитетов и профбюро, проведение праздничных мероприятий (День освобождения г. Старая Русса, День Победы, День города, 70-летие завода, Новый год), обсуждались материалы ЦК профсоюза работников ВВС, состояние оплаты труда на заводе, выполнение решений профкома и другие вопросы.

Все мероприятия проводились по плану работы профкома. В заседаниях профкома участвовали представители работодателя: Игнатьев А. И. – директор по производству, Ярушников А. Ю. – зам. генерального директора по качеству, Чирикова Т. А. – зам. генерального директора по экономике и финансам, Давыдов С. В. – зам. генерального директора по КД, Заболотская Л. А. – начальник ООТЗ, Холкин А. В. – главный инженер и др. По всем рассматриваемым вопросам профком принимал соответствующие решения.

Одним из направлений деятельности профкома является оказание материальной помощи работникам предприятия. В 2010г. она оказана 2034 работникам завода из средств завода и 1998 работникам из средств профкома. Несмотря на возникшие трудности, отказов в материальной помощи практически не было. Все подавшие заявление её получили.
Важной составляющей работы профкома является забота о здоровье заводчан и их семей. Поэтому санаторно-курортное лечение работников завода в 2010 г. было организовано следующим образом: в курорт «Старая Русса» выдано 36 путёвок и курсовок, в т.ч.8 «Мать и дитя», детских курсовок – 6 шт., в санатории юга выдано 34 путёвки, из них 26 путёвок «Мать и дитя», в санаторий «Лётцы» (Беларусь) – 2 шт., «Тинаки» - 2 шт., «Хилово» - 2 шт., «Архангельское» - 1 шт., в санаторий «Северная Ривьера» - 7 путёвок, в санаторий «Магистральный» - 2 шт., в санаторий «Марфино» - 2 шт., в санаторий им. Воровского – 2 шт. До августа всем работникам, подавшим заявки на санаторно-курортное лечение, выдавалась материальная помощь до 15000 руб. Затем, в связи с отсутствием прибыли на заводе, материальная помощь на путёвки была ограничена. Но профком сделал всё возможное, чтобы путёвки на санаторно-курортное лечение получили все работники, подавшие заявления.

Многие наши заводчане являются  родителями и  проблема летних каникул детей для них является первостепенной. На помощь им пришёл наш профсоюз. В ДОЛ «Лесная сказка» выдано 30 путёвок детям работников завода.
Кроме того, в июле при ДК им. Т. Фрунзе работала детская площадка – единственная в нашем городе. Посещали её 45 детей работников завода. Профком оплатил и зарплату воспитателям, и питание детей (завтраки и обеды). На эти цели было израсходовано 61000 рублей.

Должен отметить, что наш завод является единственным из заводов ремонтной сети ВВС, где все нуждающиеся получают путёвки и материальную помощь. Условия коллективного договора работодатель выполняет, задержек выплаты заработной платы в 2010 году не было, дважды в течение года были повышены тарифные ставки и должностные оклады.

В течение года проводилась культурно-массовая работа. Традиционно организовывались автобусные поездки на экскурсии в весенне-летний период, проводились праздничные концерты, огоньки и вечера отдыха коллективов подразделений завода и т.д. На эти цели в 2010 году профком израсходовал 533891 рубль. На спортивную работу – футбол, волейбол, шахматы – профком израсходовал 38000 рублей. Следует отметить хорошую работу комиссий профкома по охране труда, по социальной защите, по работе среди женщин, по социальному страхованию.

Численность нашей профсоюзной организации сохранилась на прежнем уровне и в настоящее время она насчитывает 2200 членов: работники завода, д/с «Орлёнок», школа № 2 и неработающие пенсионеры. Более 98% всего трудового коллектива являются членами профсоюза. Принято в профсоюз 56 человек, это вновь поступившие в течение года на завод работники.
Наша профсоюзная организация является самой крупной и лучшей в профсоюзе работников ВВС. Профком состоит из 33 человек. Президиум профкома состоит из 12 членов. В подразделениях завода работает 25 профсоюзных организаций цехов, отделов и служб, в т.ч. профсоюзная организация неработающих пенсионеров, детского сада «Орлёнок» и школы № 2.
Новый 2011 год ставит перед нами новые задачи:

  • работать по выполнению условий Колдоговора всеми сторонами;

  • постоянно вести работу среди членов профсоюза по выполнению каждым должностных обязанностей;

  • работать по росту рядов профсоюза;

  • готовить и проводить все праздничные мероприятия;

  • контролировать выполнение условий Колдоговора;

  • постоянно вести приём членов профсоюза по их обращениям;

  • работать по оказанию материальной помощи членам профсоюза;

  • обеспечить всех нуждающихся работников в санаторно-курортном лечении путёвками;

  • заниматься культурно-массовой и спортивной работой;

  • оживить работу комиссий профкома;

  • начать отчётно-выборную компанию в цехах, отделах и службах.

 

 

Надеюсь, что все вместе мы их достойно выполним.